千葉

昨日は朝からバタバタとしており、Blogを書くタイミングを逃してしまった。

金曜日は千葉県知的障害者福祉協会の人材確保特別委員会の研修会に呼んで頂き講演。
与えられお題は、
「若者が働きたい福祉事業所「みらいず2」の人材確保戦略」。

伝えたかったこと。
講演メモから簡単に。

1.ディテールにこだわること
ホームページ、パンフレット、ミッション&ヴィジョン

2.組織に浸透させること
雰囲気づくり、プレゼンテーション、事業部間の競争

3.戦略を立てること
事業計画、重点事業、人材育成、ストーリーを持つ

4.なんやかんやゆうても中身
福祉制度と地域福祉
誰とどのような地域課題を、どう解決していくのか、組織の方向性を示す

伝わらないのではなく、“きちんと”伝えていないのである。
魅力ある福祉の仕事を、未来を支えていく若者たちに“しっかりと”伝えれるよう、切磋琢磨して共に発信していきましょう。

千葉県の皆様ありがとうございました。
今度訪れた時は大好物の“なめろう”を食してみたいと思います。